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ファン専用まとめブログ「リローデッド D.O」

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The debate on the rebate: Should there b

2015年04月02日
The debate on the rebate: Should there be a general compensation mechanism in the EU resources system to solve the net position problem?
Bachelor Thesis from the year 2006 in the subject Politics - International Politics - Topic: European Union, grade: 1, University of Twente (Bedrijf Bestuur en Technologie), 24 entries in the bibliography, language: English, abstract: In the conclusion of the European Council in December 2005, the Presidency mentions only in a single sentence what had filled covers of newspapers the days before: “The European Council reached agreement on the Financial Perspective 2007-2013 as set out in doc. 15915/05.”1 It was the second attempt after a former Council six month before, and also this time it needed tough negotiations and a number of revised proposals, until the quoted sentence could be printed.

The reason for this controversy can be summarized in an old German adage: “Beim Geld hört die Freundschaft auf.” Those who are partners in other situations begin to bargain over every Euro they have to spend for the EU budget, giving short-term national interests priority to long-term EU interests. In some way this is understandable, despite the fact that the Council should bring forward the European project – politicians are elected in the nation states and have to justify every Euro they leave in Brussels. Besides this, the term of “solidarity” has neither in Article I-2 of the “Treaty establishing a Constitution for Europe”2 , nor in article 1 of the “Treaty on European Union”3 been concretised.

But nevertheless the difficulties surrounding the agreement on the Financial Perspective are symptoms of a serious problem: Countries which pay more into the budget than they get back, the so-called net contributors, feel to have unacceptable high costs in relation to the benefits they gain from their EU-Membership. The debate on “net positions” is one of the major reasons which lead to the low acceptance of the European Union in public: According to Eurobarometer, 62% of the population are worried “about the increasing costs for the Member States of building Europe.”4 Only the fear of a transfer of jobs to other Member States was mentioned more often (73%).

【キャッチコピー抜粋】


2015年04月02日 12時 木曜日feat. D.O リローデッド 続き>>



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互いによい印象を持っていない(どか悪感情を持っている)同僚

15年04月01日

【概要(引用)】
互いによい印象を持っていない(どか悪感情を持っている)同僚
長くなりますことご容赦ください。 営業職です。ある同僚と衝突したことがあり、互いによい印象を持っていません。正直なと最低限の職場での礼儀が一杯一杯です。できればそれ以上につきあいを持ちたくなく、私からは関わらないのですが、同僚は気に入らない相手を流すことができないようで、執着でもあるのではないかと思わせるとが見えます。帰社す
【Yahoo!知恵袋へ→】
【概要(引用)】
互いによい印象を持っていない(どか悪感情を持っている)同僚
長くなりますことご容赦ください。 営業職です。ある同僚と衝突したことがあり、互いによい印象を持っていません。正直なと最低限の職場での礼儀が一杯一杯です。できればそれ以上につきあいを持ちたくなく、私からは関わらないのですが、同僚は気に入らない相手を流すことができないようで、執着でもあるのではないかと思わせるとが見えます。帰社す


【オーバービュー(引用またはYahoo!知恵袋概要)】
OV:互いによい印象を持っていない(どか悪感情を持っている)同僚
長くなりますことご容赦ください。 営業職です。ある同僚と衝突したことがあり、互いによい印象を持っていません。正直なと最低限の職場での礼儀が一杯一杯です。できればそれ以上につきあいを持ちたくなく、私からは関わらないのですが、同僚は気に入らない相手を流すことができないようで、執着でもあるのではないかと思わせるとが見えます。帰社すると出入口に施錠してあったり、じっとこちらをみて待ち構え、戸をくぐろうとするとやってきて閉めたりということがよくあります。ガラスの引き戸(なのですが)ごしにじっとこちらを見ながら「さーて閉めなくちゃ」などの独り言を言いつつのことです。
今の職場に転職して二年目ですが、上司のいる場ではへいこらしてですます調で話しかけ、他に誰もいないときはカスだの馬鹿だの死ねだの大声で独り言を(私に聞かせるために?)言い、荷運びの仕事ではわざと抱えた荷物ごと突進してくるようなことがあります。私も体は重いですが一応女性なので、男性と荷物が突進してくるのは怖いです。
次の職場を探すというのが真っ当なご意見かもしれませんが、ここでようやく正社員になることができ、また彼の子供じみた嫌がらせの相手もしたくないので、普段は無視で通しています。ただ営業が空振りに終わった日など、帰社して扉が目の前で閉まるのは疲れることがあります。
これは自業自得ですが、営業成績がひどく、この上人間関係に問題があるのなら私の首が飛んでしまいます。繰り返しになりますが彼の相手もしたくないと考えています。
こんな状況なら、皆さまならどんな風に気を持ちますか? 気分の切替が下手なのがまた私の欠点で、その点についてもどうかご助言を頂けませんか
2015/04/01内容引用


2015年04月01日 22時 水曜日feat. D.O next 続き>>




Radiant's Judgment(レイディアントの審判) /白/C

2015/04/01の記事
Radiant's Judgment(レイディアントの審判) /白/C
MTG(マジック:ザ・ギャザリング)のシングルカード販売です。 カードコンディションについては当店で審査しておりますが、 判定には個人差があるためご理解いただいたうえでご注文をお願いいたします

【引用キャッチコピー抜粋】


2015年04月01日 17時 水曜日feat. D.O ファイナル 続き>>